岗位要求：1．本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展 
 
丰富的回报：1 .试用期无责任底薪6000元/月，转正后提成30% - 70% .入职8个月新人平均工资8000-10000元/月2.应届生可享受最长3个月的论文答辩假；3 .实习期缴纳实习生意外伤害险，入职当月缴纳五险一金商业保险（补充医疗险、意外伤害险）4 .团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游；5 .开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情邀请家人在人民大会堂参加晚宴，与家人共享荣耀。 
晋升空间大：1 .横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30% - - 75%；2 .纵向晋升（管理层面）：房产经纪人-- -店经理- - -商圈经理- - -区域总监- - -分公司总经理
招聘流程：投递简历——初试——复试——事业总终试——发放offer——培训——入职
联系方式：18533174819顾
邮箱：1417914840@qq.com

工作职责：1 .负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌；2 . Offline线下为客户提供优质的看房体验；3 .促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。